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    因为没有一家独大的事情了。

    北方的不愿意听南方的，南方的觉得北方的水平次。

    最后就是，教材出炉了，只有普通院校使用。

    但凡觉得自己有点水平的，都不用部里的教材，直接自己用自己的。你还拿人家没办法。

    这就更导致了每年教材修改成了困难户，年年难产不说，还四面不讨好。

    部里一直想要解决这个问题，可已经上来的人，又把持着这个不放手，下面的人不听话，上台的人又不放手。

    弄的就有点在半空中的意思了。

    会议室里，一众大佬面无表情的开着会议。

    这种级别的会议，面无表情就是最大的表情，因为大家心里都升着火焰呢。

    编委会的大佬想法很简单，老子说什么是什么，你爱听听，不爱听就滚，谁让你没本事，有本事你进编委会。

    而各大来开会的诸侯想法也简单，尼玛要本事没本事，就坐在位子上胡乱几把扯，我就给你挑刺。

    一个一个发言，一个一个挑毛病。

    “异柠檬酸在异柠檬酸脱氢酶的作用下脱去一个氢原子，生成α-酮戊二酸。α-酮戊二酸在α-酮戊二酸脱氢酶复合体的作用下，脱去一个氢原子和CO，生成琥珀酰CoA。

    可是我们教材上怎么说的，直接把氢原子和二氧化碳的曲率都改变了，这是ATP的演变过程吗？

    这是不负责任，同志们这是教材啊，这是下一代医疗工作者出入门径的一个起点啊，可是这么重大的错误出现在教科书里。

    我认为，这不是认知上的错误，而是态度的错误。

    这是一种渎职！”

    下面的人闹，上面的人解释。

    “我们的工作绝对是有百分之两百的努力和认真。错误是难免的，不能因为这个百分之零点零几的问题就全面打倒。

    还说什么态度，这是戴帽子，按照……”

    部里的领导头大的，华国卫生这边当领导还真的不好当。

    编委会是人家教委的，下面各级专家学者，是各自医院的。

    可这个事情，还要让他们部里牵头，尼玛两头受气。

    一群人吵的不可开交的时候，部里的干事快速的给领导说了一句：“张院来了。”

    领导都让吵的有点发懵，看着干事，自己眼睛都有点呆滞。

    是真的被吵的。

    “就是茶素张来了！”

    “快，快，快，你赶紧迎接一下。”

    说完，他这边直接打断了一群人的争吵。

    “各位专家，各位学者，请注意会场纪律。”

    没人搭理他！

    而且还越说越快了，好像深怕少说一句就会吃亏一样。

    “大家注意，大家注意，茶素张院过来了，请大家欢迎！”

    这话一说，没人吵了。

    都看向了门口的张黑子。

    “他怎么来了，不说是不来了吗？”

    “这尼玛！他来干什么！”

    　　


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