第(2/3)页 “店家你这用料也太足了吧!?” 现在的猪油可不便宜,上好的五花肉只要18文一斤,而猪板油却能卖到20文以上。 而且一直处于供不应求而定状态,稍稍迟一些猪油就会被一抢而空。 “店家!这猪油包也有优惠吗?” “有的,也是两个9文。” “那店家快快给我两个!!” ······ 或许是因为今天增加了包点的品种,又或许是昨天的顾客光顾的顾客帮忙进行了宣传。 今天食肆的生意明显比昨天更好。 同样只是不到半个时辰的功夫,蒸笼便见了底。 案板上散落着零星的荷叶碎屑,铜盆里的铜钱已经堆得冒尖。 夏沐擦了把额角的汗,正要收拾却被众人围住。 “夏家娘子!再蒸些吧!” “我家婆娘特意叮嘱,让我买2个猪油包,要是买不到,怕是要把我的腿打断!” “就是啊!我跑了两条街才赶上,可不能白跑一趟!” “店家,你这食肆生意这么好,怎么不多请两个伙计??” “就是,你一人忙前忙后,累坏了可咋整? 不如雇个伙计,包点不够时让他帮衬着蒸,也省得大伙干等。” ······ 听到这话,夏沐心中一动。 在这洪武年间,一个普通的跑堂伙计,月钱不过500到600文。 以食肆现在的收入,别说请一个,就算请两个也绰绰有余。 想到这,她对着几位提出建议的顾客拱拱手: “各位客人说得极是!小女子多谢指点!” 待第二轮包点出锅,夏沐已经开始盘算着招伙计的事。 在明代,招聘一共有三种方式。 第一种是熟人介绍,通过街坊、亲友推荐人选,这样的好处是知根知底,但是能力不一定就合适,毕竟大家介绍的都是自己的熟人。 第二种是牙人牵线,牙人和现代中介类似,却不完全相同。 牙人除了会收取佣金帮忙招聘合适的伙计以外,还会对伙计的身份做简单担保。 如果这个招聘的伙计出现问题,牙人会对雇主进行一定的赔偿。 最后一种是店铺自招,在店门悬挂招聘启事。 不过,这种通常招聘的都是短工。 因为这种招聘是没有担保的,店家也不清楚伙计的底细。 万一出现问题,也找不到人负责。 第(2/3)页