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    “说白了，很多人就是舍不得这个钱而已。”

    “对于一部分人来说，员工拿这个钱已经很多了，绝对不能给他们再多了。”

    “要不是实在没有办法，他们还可以继续降低员工的工资，又怎么可能给员工涨工资，除非是没有办法。”

    杨风再次开口，他不怕得罪一些老板。

    就算这些老板，有不少能量很大的老板。

    比如某一个老板，背后的能量非常的惊人。

    但就算是如此，他也不怕得罪对方，更不怕得罪这么大的群体。

    他想说就说，根本没有什么顾虑。

    “我也不是什么好老板，但我知道一个道理。”

    “作为一个老板想要赚钱，那就要让员工先赚到钱。”

    “他们赚不到钱，老板凭什么可以赚到钱？”

    “只有让员工赚到钱，他们才有动力为公司赚钱，才可以让老板赚到更多的钱。”

    杨风说出这么一番话，他从来不会主动说自己是什么好老板。

    但是在员工待遇上，他确实没有亏待过任何一个人，他一直做得非常到位。

    杨风这么一番话，一点都不会不好意思，也没有一个员工会反驳他的话，都认可他做到了这一点。

    “杨先生，你说你会让员工赚到钱。”

    “那么你是怎么让员工赚到钱的，你跟其他的老板有什么不一样？”

    刚才提问的记者再次开口问道。

    他这一次，则是让杨风说一下细节。

    毕竟一句让员工赚到钱，这是非常模糊的回答。

    一个月一千块钱也是赚到钱，一个月一万块钱也是赚到钱。

    “从我成立药王集团开始，药王集团工资方面，就是同行最高的水平，基本上没有一家药企的工资高于药王集团。”

    “不仅仅是管理层的工资，尤其是我们的工人，也是同行里最高的。”

    “基本工资、加班费以及奖励等等，都是最高水平。”

    面对这个问题，杨风的回答也是非常的直接。

    因为他对这个问题，真正的问心无愧。

    事实上，杨风也不怕去调查。

    药王集团的工资待遇，确实是同行最高的水平。

    很多药企因为药王集团的关系，被迫提高工资。

    要不然所有的员工，都会想着加入药王集团。
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