第(1/3)页

    两个新校区明日正式开业。

    总店的十二名老师，分成三批。

    以刘老师为主的留在总店。

    以邱老师为主的前往二号分店。

    其他三名老师则是前往三号分店。

    空缺的老师，则是依靠刘老师邱老师的人脉很快补齐。

    原先那十二名助教。

    也已经有了一定管理能力，都留在了总店分别负责高一高二的课堂。

    这一次苏灿并没有再继续让江大学生担任助教。

    而是请来了那些刚刚毕业的老师。

    亦或者是刚刚毕业的研究生博士生。

    这些人都是在为其他分店提前做人才储备。

    工资虽然不如老师。

    但相比起学校，和刚刚参与工作的人相比，还是高了不少。

    在第一轮应聘中就招收了五名博士生。

    十二名研究生。

    其他的则是一些年轻教师。

    两家分店苏灿这一次并没有深入参与。

    而是完全交给了楚幼微与秦芷若。

    两个人各自管理一家店。

    苏灿知道想要书香门地活得长久。

    仅凭他是不够的，必须要让秦芷若楚幼微成长起来。

    从选址，宣传，开业，招聘。

    苏灿完全让两个人独自完成。

    其中有不懂的，也会来请教苏灿。

    “你们俩的计划很全面，每个方面都考虑到，没什么问题。

    就按照计划上的来。

    不过每件事都有可能出现意外。

    所以在有主计划的同时，也要准备好备用方案。

    一旦出现问题，必须立刻解决。

    员工培训也必须到位。

    服务质量态度绝对不能比总店要差。

    价格明年可以略微提升一些。

    今年书香门地刚开业，就马上提高售价吃相会显得有些难看。

    所以这一点一定要嘱咐下去。

    不能因为某个家长加钱，就破坏规矩。

    该排队就排队，该预约就预约。

    同时给登记的家长提前发送短信。

    告诉他们名额有限，先到先得。

    虽然我们没有收取定金。

    但许多家长，两三个月前就已经在我们这里登记。

    信息也先从他们开始。

    这一次依旧只收取一个学期的费用。

    这个学期过完，寒假也快到了。

    寒假的课程安排也必须提上日程。

    老师这一方面我们不怕多。
    第(1/3)页